Ben jij onze nieuwe HR Adviseur Verzuim?
Wij zoeken een HR Adviseur Verzuim die de regie pakt en met een scherpe blik het verzuim binnen onze organisatie terugdringt. Niet door alleen processen te bewaken, maar door écht impact te maken met empathie, daadkracht en kennis van zaken.
Een HR Adviseur Verzuim die begrijpt wat nodig is om medewerkers fit, gezond en gemotiveerd te houden. Jij bent hét aanspreekpunt op het gebied van verzuim en kijkt verder dan alleen het “waarom”. Je denkt in oplossingen, adviseert leidinggevenden en zorgt voor concrete acties die bijdragen aan duurzame inzetbaarheid.
Wat ga je doen?
- Je bent verantwoordelijk voor het opstellen, implementeren en bewaken van het verzuimbeleid.
- Je onderhoudt proactief contact met medewerkers. Door regelmatig contact op te nemen, bouw je een vertrouwensband op en bied je gerichte ondersteuning en passende oplossingen.
- Je adviseert en ondersteunt leidinggevenden bij verzuimvraagstukken en helpt hen bij het voeren van goede gesprekken met medewerkers die (dreigen te) verzuimen.
- Je zorgt voor passende interventies, zoals aangepast werk, hulpmiddelen of indien nodig maatregelen bij het niet naleven van re-integratieverplichtingen.
- Je hebt een scherp oog voor dossieropbouw en verzuimadministratie en zorgt dat alles juridisch en administratief klopt.
- Je schakelt met bedrijfsartsen, arbodiensten en andere externe professionals wanneer nodig.
- Je analyseert verzuimcijfers en vertaalt data naar concrete verbeteracties om het verzuimpercentage terug te dringen.
Daarnaast houd je je bezig met andere HR-werkzaamheden:
- Het ondersteunen van leidinggevenden bij diverse personele vraagstukken, zoals ontslagtrajecten, ongeoorloofde afwezigheid en frequent te laat komen.
- Het uitvoeren en begeleiden van diverse HR-projecten.
- Je werkt preventief en denkt actief mee over duurzame inzetbaarheid, aangepaste werkplekken en gezonde arbeidsomstandigheden.
Wat neem je mee?
- Je hebt een afgeronde hbo-opleiding in de richting van HRM
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring opgedaan binnen HR en verzuimbegeleiding.
- Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving, waaronder de Wet verbetering poortwachter.
- Je bent communicatief sterk: empathisch waar nodig en duidelijk wanneer het moet.
- Je denkt in oplossingen en houdt van een gezonde dosis humor.
- Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar.
Wat bieden wij jou?
- Een salaris als HR Adviseur Verzuim tussen de €3.200 en €5.500 bruto per maand op fulltime basis, afhankelijk van jouw ervaring en kennis.
- Veel vrijheid en verantwoordelijkheid om jouw expertise op jouw manier in te zetten.
- Een enthousiast en betrokken HR-team waar hard werken en humor hand in hand gaan.
- Een jaarlijks persoonlijk opleidingsbudget van €1000.- zodat jij jezelf kunt blijven ontwikkelen.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioenregeling, reiskostenvergoeding, 8% vakantiegeld en minimaal 27,5 vakantiedagen per jaar.
- Een jaarcontract met de intentie om je daarna een vast contract aan te bieden.
Mogen wij ons even voorstellen?
Wie zijn wij?
Wij zijn euser. We kennen elke afslag, iedere B-weg. Elk logistiek centrum, iedere winkelstraat, elke uithoek. Nederland kent voor ons geen geheimen. Zo zijn wij honderd jaar geleden begonnen met paard en wagen in Barendrecht. En houden we nu met 500 wagens en 1000 chauffeurs de voorraad van vele ketens en bedrijven op peil.
We richten ons op Retail, palletdistributie, horeca en pharma. Onze klanten zijn o.a. Albert Heijn, Brocacef, Bakker, Picnic, Jumbo, Hema, Technische Unie en de Sligro. Euser is een echt familiebedrijf.
Al meer dan 100 jaar staan wij voor betrouwbaarheid en persoonlijke aandacht. Niemand is bij ons een nummertje. Dat wordt gewaardeerd door klanten en medewerkers. Dat maakt dat wij blijven groeien.
Lijkt dit je wat?
Vul met gierende banden het sollicitatieformulier in. We nemen binnen 5 werkdagen contact met je op. Toch nog vragen? Bel of Whatsapp onze Recruiter Denise: 06-27136688
Deze baan is geen pitstop voor koude acquisitie door bureaus, en we hebben geen ZZP-vacatures op de route. Als je klaar bent om met ons mee te rijden als een vast onderdeel van ons team, solliciteer dan gerust!
Waarom werken bij Euser?
Groeikansen
Heb je je rijbewijs nog niet? Geen probleem. Je kunt meteen aan de slag bij Euser, je vrachtwagenrijbewijs halen en onbeperkt doorgroeien.
Familiaire sfeer
Wat zijn de voordelen van werken bij een familiebedrijf? Bekijk deze video en je weet het direct. Wij zijn euser. Jij straks ook?
Afwisseling & Vrijheid
Vind je het leuk als iedere dag anders is en je veel verschillende dingen kunt doen? Dan moet je bij Koninklijke Euser zijn...
Kies voor Koninklijke topklasse
De mooiste klanten, materialen en projecten: Koninklijke Euser brengt jouw loopbaan naar een hoger plan! Waarom? Bekijk de video.
Enthousiast? Wij komen graag met jou in contact!
"*" geeft vereiste velden aan
